2024淄博国兴集团权属企业招聘考试详情

　　考试

　　1.笔试作为对候选人能力素质的书面考察形式，主要测试应聘人员的专业知识水平、文字表达能力、综合分析能力等。为保证聘用人员基本素质，笔试设定最低合格分数线，根据岗位招聘人数和笔试情况确定，根据岗位的招聘计划数，按照1：3的比例确定进入面试范围人员，最后一名笔试成绩并列的，笔试成绩并列人员全部确定为面试人员；不满1：3比例的，按实有人数确定面试人员。笔试成绩不带入面试环节，最终成绩以面试成绩为准。笔试安排及笔试成绩将通过短信方式告知。

　　面试

　　（1）进入面试环节的人员、面试时间、面试地点等由第三方服务机构电话、邮件告知，请各位应聘人员确保通讯畅通。

　　（2）面试采取结构化与半结构化相结合的方式，主要考察应聘人员专业知识能力以及语言表达、灵活应变、情绪控制、上进心与责任感等方面的综合素质。面试采用百分制计算成绩。为保证招录人员素质，面试成绩合格线为70分，择优录取，不足70分的不予聘用。

　　（3）面试成绩由第三方服务机构短信、邮件告知，请各位应聘人员确保通讯畅通。